|
|
|
Tập Đoàn Gia Nguyễn
Được thành lập vào từ năm 2006, Tập Đoàn Gia Nguyễn tự hào phát triển trên cơ sở đội ngũ cán bộ trẻ có tinh thần nhiệt huyết luôn cố gắng phấn đấu không ngừng để xây dựng một tập thể đoàn kết, gắn bó.
Một số thế mạnh nổi trội của Gia Nguyễn: được thể hiện ở vị trí đứng đầu trong lĩnh vực: Xuất khẩu lao động, Tư vấn du học; Buôn bán ô tô, nhà máy sản xuất nhựa , đầu tư tài chính, Trường trung cấp; Đại lý cung cấp vé máy bay; Tư vấn Luật; Đầu tư, Xây dựng, Bất động sản …, Với những ưu thế có tầm nhìn chiến lược; Có chi nhánh giao dịch đặt tại Trung tâm của các thành phố lớn trên toàn quốc nhằm mang lại cho khách hàng những sản phẩm tốt nhất và dịch vụ tốt nhất ...
Quy mô công ty
500-999
nhân viên
Địa chỉ79 phố Thiên Hiền, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Website http://gianguyengroup.com
|
|
|
|
|
Giám đốc kinh doanh xuất khẩu lao động
|
Chịu trách nhiệm trong việc xây dựng và triển khai dịch vụ xuất khẩu lao động của Công ty bao gồm:
- Quản trị và điều hành Trung tâm Xuất khẩu lao động trực thuộc Công ty;
- Khai thác thị trường xuất khẩu lao động, tìm kiếm khách hàng;
- Tìm kiếm và tuyển chọn người lao động;
- Tổ chức thực hiện hoạt động xuất khẩu lao động;
- Huấn luyện, đào tạo người lao động;
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình người lao động làm việc tại nước ngoài;
- Xử lý thủ tục theo quy định với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
- Các công việc khác theo yêu cầu của Công ty.
|
Số năm kinh nghiệm:
|
5 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Giám đốc
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Đại học
|
|
Yêu cầu chung:
|
- Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng: ngành kinh tế, thương mại, ngoại thương, quản lý lao động. Luật .... hệ chính quy
- Kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực kinh doanh; thương mại hoặc xuất khẩu lao động, ưu tiên các ứng viên đang làm ở vị trí Trưởng phòng kinh doanh của các Công ty xuất khẩu lao động.
- ít nhất 05 năm làm việc trong lĩnh vực cung ứng và xuất khẩu lao động, đặc biệt là thị trường Nhật Bản;
- Hiểu biết sâu sắc về các quy định của pháp luật liên quan đến hoạt động xuất khẩu lao động.
- Sức khỏe tốt, có đủ khả năng đi công tác nước ngoài
- Có ngoại hình
- Ưu tiên biết ngoại ngữ (tiếng Anh hoặc tiếng Nhật,..).
- ƯU TIÊN NGƯỜI ĐI LÀM NGAY.
|
|
Vị trí tuyển:
|
Giám đốc kinh doanh xuất khẩu lao động
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Giám đốc
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
1
|
|
Độ tuổi:
|
23-45
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
Thỏa thuận
|
|
Nơi làm việc:
|
Hà Nội
|
|
Ngành nghề:
|
Marketing/Tư vấn
Nhân sự
Quản lý điều hành
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
1. Đóng Bảo hiểm theo quy định pháp luật
2. Nghỉ lễ Tết dương lịch, âm lịch, giỗ tổ, 30.4 / 1.5, 2.9
3. Sinh nhật công ty, sinh nhật người lao động, tròn năm công tác
4. Ngoài tháng lương thứ 13, tết âm được thưởng 2-3 tháng lương
5. Thưởng hiệu quả doanh thu: 10 – 20%
Ngoài ra bộ phận xuất khẩu lao động còn thưởng theo doanh số, và có chính sách đãi ngộ riêng cho người lao động ở bộ phận này.
6. Công ty tổ chức Đi du lịch trong và ngoài nước.
|
|
Hồ sơ bao gồm:
|
* Ứng viên nộp 01 bộ Hồ sơ xin việc, bao gồm:
- Đơn xin việc – (ghi rõ nơi từng làm việc, kinh nghiệm, mong muốn …)
- Chứng minh nhân dân (bản sao chứng thực)
- Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của UBND/hoặc của công ty)
- Bằng cấp, chứng chỉ (bản sao chứng thực)
* Thời hạn nộp hồ sơ: Đến ngày 28/08/2018
* Hồ sơ nộp trực tiếp tại: Tầng 1, số 79 Thiên Hiền, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội
- Người nhận: Mr. Quân
- Điện thoại: 0984.260387
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
28/08/2018
|
|
|
|
|
|
|