|
|
|
Công Ty Tnhh Sx Tm Phúc Long
Ra đời từ năm 1957 tại Bảo Lộc, Lâm Đồng, nơi được xem là lãnh thổ trà trứ danh của Việt Nam, Phúc Long với kinh nghiệm truyền thống cha truyền con nối từ sản xuất đến kinh doanh, đã nhanh chóng từng bước phát triển. Đến giữa thập niên 70, nhà máy sản xuất đầu tiên được xây dựng và đưa vào hoạt động tại TP.HCM. Các sản phẩm của Phúc Long đã được phân phối rộng khắp hầu hết các chợ và siêu thị lớn nhỏ trên toàn quốc. Nguồn nhân lực cũng ngày một tăng với đội ngũ lên đến hàng trăm công nhân viên lành nghề cùng chung một niềm đam mê về trà & cà phê. Hiện nay, Phúc Long đã đầu tư xây dựng thêm nhiều nhà máy với trang thiết bị đạt tiêu chuẩn nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất trong nước cũng như xuất khẩu ra thế giới.
Trải qua hơn nửa thế kỷ, Phúc Long luôn duy trì những giá trị tâm huyết về chất lượng tốt nhất, cung cách phục vụ nhiệt tình nhất, môi trường làm việc thân thiện nhất để gửi gắm vào từng dòng sản phẩm, giúp mang lại các giá trị đích thực về trà & cà phê cho từng khẩu vị truyền thống của người Việt Nam.
Quy mô công ty
1,000-4,999
nhân viên
Địa chỉ42/24 - 42/ 26 Đường 643 Tạ Quang Bửu, Phường 4, Quận 8
Website http://phuclong.com.vn
|
|
|
|
|
Chuyên Viên Hành chính Nhân sự
|
- Quản lý công tác chấm công, tính lương cho hệ thống cửa hàng;
- Thực hiện giải quyết các chế độ BHXH - BHYT;
- Thực hiện đăng ký MSTCN, giảm trừ gia cảnh NPT và quyết toán thuế.
- Theo dõi Bảo hiểm tai nạn.
- Giải quyết trong phạm vi cho phép các vướng mắc, khiếu nại của người lao động về chính sách, chế độ, tiền lương, thưởng, phụ cấp liên quan đến cửa hàng phụ trách;
- Báo cáo dữ liệu nhân sự theo quy định;
- Thực hiện các công việc C&B khác theo phân công của Trưởng phòng Nhân sự.
|
Số năm kinh nghiệm:
|
3 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Đại học
|
|
Yêu cầu chung:
|
- Nam/Nữ, đã tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị Nhân sự/Kinh tế Lao động và Quản lý nguồn nhân lực/Tổ chức và Quản lý nhân sự/Bảo hiểm, khối Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
- Nắm vững kiến thức Luật lao động, Luật BHXH và Thuế TNCN hiện hành.
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương (trực tiếp thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến C&B) trong đó có từ 02 năm làm việc tại Công ty có quy mô trên 500 lao động.
- Các kỹ năng cơ bản: Sử dụng Excel tốt.
|
|
Vị trí tuyển:
|
Chuyên Viên Hành chính Nhân sự
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
1
|
|
Độ tuổi:
|
25-35
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
12.000.000 - 15.000.000 VND/Tháng
|
|
Nơi làm việc:
|
Hồ Chí Minh
|
|
Ngành nghề:
|
Nhân sự
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
- Cơ hội trau dồi kinh nghiệm thực tế và thăng tiến trong công việc;
- Môi trường làm việc năng động;
- Có cơ hội học hỏi và nâng cao trình độ;
- Phép năm, BHXH, BHTN 24/24 và khám sức khỏe tổng quát định kỳ.
- Các phúc lợi khác: hỗ trợ ốm đau, hiếu hỉ...
Thời gian làm việc : giờ hành chính, nghỉ Chủ Nhật.
Địa điểm làm việc: 42/24-42/26 Đường 643 Tạ Quang Bửu, P.4, Q.8, TP.HCM.
|
|
Hồ sơ bao gồm:
|
Đầy đủ.
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
04/09/2018
|
|
|
|
|
|
|