|
|
|
NIC JSC
About us
Found in 2002, NIC Human Resources Consulting JSC was regarded as the first tier of HR Solutions in Vietnam and has been recognizing as the leading service provider by it experiences & professional services offered to the companies - local, multinational and FDI.
Vision
Become No. 1 HR Outsourcing Company In Vietnam in 2020
Mission
Always be pursuit of seeking differentiation to create the product & service which obtains our customer’s acceptable & satisfaction by our advances of operational expense, quality of product & service, flexibility solutions, wisdom and social responsibility
Core value
- CUSTOMER SATISFACTION:
Customer first by in pursuit of added-value creations from single operational tasks
- QUALITY:
Be serious at every action as customer’s requirements and international HR standards
- SPEED:
Seek new ways to do things and challenge limits
- COST:
Offer comparative advantages by its tailored solution, effective obtainments, and fulfillment
- PROFESSIONALISM:
Retain the dynamic, capable, ambitious labor-force in bringing sound growth by innovations, standardized practices & experiences and continuous learning
Quality standard
ISO 9001:2015: Quality management system application in business operations
Quy mô công ty
500-999
nhân viên
Địa chỉ108 Lò Đúc, Hai Bà Trưng, Hà Nội
Website http://fujiink.com/
|
|
|
|
* Công việc mảng online marketing:
- Thực hiện hoạt động biên tập, viết bài, đưa tin quảng cáo về các dòng sản phẩm của công ty đăng tải lên các website, facebook và các phương tiện truyền thông online khác
- Quan tâm và thúc đẩy các hoạt động truyền thông, quảng cáo từ đối tác nhằm gia tăng sự nhận biết về sản phẩm và thương hiệu trên hệ thống internet.
* Mảng online sales:
- Bán hàng và tư vấn khách hàng trên các kênh online (Website, facebook, forum, sàn TMĐT…): Cập nhật thông tin giá cả, chủng loại đầy đủ, xuất, quản lý đơn hàng, đối chiếu, thu hồi công nợ.
- Duy trì và phát triển các đối tác bán hàng đã được xây dựng, thực hiện các hoạt động thăm hỏi, cung cấp thông tin, đăng sản phẩm, xây dựng và thực hiện các chương trình khuyến mại và các hỗ trợ khác giúp thúc đẩy hoạt động bán hàng
- Tìm kiếm và phát triển nhóm đối tác khách hàng mới, mở rộng hệ thống, mạng lưới bán hàng online
- Thực hiện báo cáo tuần, tháng, quý, năm.
- Bao gồm các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý
|
Số năm kinh nghiệm:
|
1 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Đại học
|
|
Yêu cầu chung:
|
* Kiến thức cần thiết:
- Hiểu biết về sản phẩm
- Hiểu biết về các phương tiện truyền thông internet
* Tố chất:
- Đam mê và có tinh thần trách nhiệm cao với công việc
- Trung thực, chịu khó và có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Có khả năng học hỏi, nắm bắt vấn đề nhanh, rèn luyện bản thân để thăng tiến
* Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng cần thiết: Giao tiếp, bán hàng, tính toán, đánh máy
|
|
Vị trí tuyển:
|
Sale marketing online
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
1
|
|
Độ tuổi:
|
22-28
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
8.000.000 - 12.000.000 VND/Tháng
|
|
Nơi làm việc:
|
Hà Nội
|
|
Ngành nghề:
|
Marketing/Tư vấn
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
22/08/2019
|
|
|
|
|
|
|