Cẩm nang tuyển dụng

Gặp khó khăn: Làm gì để kiềm chế cảm xúc? Trong công việc, chắc chắn bạn sẽ phải đối mặt với những vấn đề khó khăn và thất bại. Tất nhiên, những lúc như vậy, bạn khó có thể kiềm chế nổi cảm xúc của mình và bật khóc. Nhưng hãy nghĩ xem, nếu khóc hình ảnh của bạn sẽ như thế nào? Yếu đuối và thiếu tính chuyên nghiệp.



8 cách giúp bạn không còn chán việc Một ngày làm việc trôi qua thật chán nản, bạn sợ phải đối diện với ngày mới bắt đầu, nó không có gì thay đổi so với ngày hôm qua. Vì sao vậy? Đơn giản, vì bạn đã không làm tròn bổn phận và trách nhiệm đối với chính bản thân mình theo những nguyên tắc dưới đây.



Những chuyện không nên chia sẻ với đồng nghiệp Môi trường công sở cởi mở, thân thiện và thoải mái khiến bạn cảm thấy đồng nghiệp giống như người nhà, là nơi bạn có thể trút mọi bầu tâm sự. Thực tế, để tránh gặp phải những rắc rối, những bất lợi không đáng có trong quá trình làm việc, bạn cần học cách giữ im lặng một số vấn đề.



7 lỗi thường gặp của nhân viên văn phòng Vị thế và hình ảnh của bạn trong công việc là do sự tin tưởng của mọi người tạo nên. Sự tin tưởng đó chính là khả năng làm việc, tính cách và sự kiên định của bạn. Do vậy, những biểu hiện của bạn đóng vai trò quan trọng trong công việc. Chúng không chỉ ảnh hưởng đến hình ảnh của bạn mà còn cản trở con đường thăng tiến và mức lương của bạn trong tương lai. Dưới đây là những lỗi sơ đẳng thường gặp ở nơi công sở và bạn nên tránh.



Căng thẳng khi đánh giá công việc Những cuộc kiểm tra, đánh giá công việc hàng năm luôn khiến cả "sếp" lẫn nhân viên trong công ty hết sức lo lắng và hồi hộp.



Tiếng cười ở công sở Suốt 26 ngày trong tháng, suốt 8 giờ trong ngày bạn phải liên tục làm việc, điều đó khiến bạn đôi lúc mệt mỏi, căng thẳng và chán chường. Càng ngán ngẩm hơn khi nhìn xung quanh ai cũng cau mày “cắm mặt” vào công việc. Sao không dùng sự hài hước vốn có của bạn để cải thiện không khí văn phòng?



Bạn là ‘lính’ mới của công ty? Bạn phải mất từ 4 đến 14 tháng để tìm được một công việc ưng ý nhưng lại có thể mất nó trong thời gian chưa tới 90 ngày. Hầu hết các trường hợp nhân viên bị sa thải là do không hiểu hoặc không thích nghi được với văn hoá nơi mới đến làm việc.



Phụ nữ thành đạt và bí quyết Theo Viện Nghiên cứu Kinh tế LG (LGERI) - Hàn Quốc, mặc dù môi trường làm việc của phụ nữ ngày càng cải thiện, nhưng phái yếu vẫn đối mặt với sự không thân thiện và rào cản ảnh hưởng đến sự thành công (như khác biệt về lương, quấy rối tình dục nơi công sở…).



Sự nghiệp của bạn có thể đến đâu? Vào ngày này 10 năm về trước, bạn với “nửa kia” của mình nói lời chia tay vì “người ta” sang nước ngoài du học. Trong buổi chia tay quyến luyến đó, hai người hứa với nhau sẽ hẹn gặp lại tại nơi nói lời tạm biệt sau 10 năm nữa. Thời gian thấm thoát thoi đưa, ngày mong đợi ấy cũng đã đến. Nhưng đáng tiếc, bạn không nhớ địa điểm mà hai nguời đã hẹn gặp nhau. Chỉ nhớ rằng nó là một trong bốn địa điểm sau đây, bạn sẽ chọn địa điểm nào?



Để vượt qua thời gian thử việc Thời gian thử việc là quãng thời gian đánh giá nhân viên mà sếp của bạn có thể sa thải bạn vào bất cứ lúc nào và không cần phải đưa ra lý do. Trong thời gian này, bạn sẽ được hưởng rất ít quyền lợi, gần như là không có gì và mức lương cũng thấp.


Việc làm tại Công ty hàng đầu
Cong ty HB
Kết nối số
Công ty Quốc huy
NIC HR
Công ty CP Viễn Thông FPT
Cong ty moore
cong ty Investip
Emirates Jobs
NIC GROUP
Công ty TNHH Acquy GS Việt Nam