Bạn đang nghĩ đến việc nhảy việc nhưng không biết bắt đầu từ đâu? Dưới đây là những lời khuyên dành cho bạn.
|
Trong cuộc phỏng vấn xin việc, các ứng viên cảm thấy sợ nhất khi nhà tuyển dụng mỉm cười và hỏi: "Nào, hãy cho tôi biết điểm yếu nhất của bạn là gì?"
|
Bạn cảm thấy mỗi sáng thứ hai là "ác mộng"? Bạn không muốn trở lại cơ quan sau kỳ nghỉ phép?... Đó là dấu hiệu cho thấy bạn đang chán ngán công việc hiện tại và cần phải thay đổi môi trường làm việc.
|
Là những nhà tuyển dụng lâu năm, Jon Reeds và Rachel Meyers đã đọc không biết bao nhiêu CV, cái hay cũng có, cái dở cũng không thiếu. Hai người đã tổng hợp những bản CV đó thành cuốn sách vui nhộn mang tên “Sơ yếu lý lịch từ địa ngục”.
|
Có nhiều lý do khiến nhân viên bỏ việc, có thể là do cuộc tranh luận nảy lửa với sếp, do kiếm được một công việc tốt hơn hay chỉ đơn giản là do công việc hiện tại phải đi công tác quá nhiều...
|
Thực trạng nhân viên đảm nhận nhiều công việc khác nhau ngày càng trở nên phổ biến. Thậm chí, nếu cố gắng tập trung vào một công việc, bạn cũng không tránh khỏi nguy cơ bị làm đứt quãng bởi hàng chục e-mail, tin nhắn, điện thoại phải kiểm tra và trả lời.
|
Những ai được hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe? Để được hưởng chế độ này thì người lao động cần phải có những điều kiện gì? Mức tiền là bao nhiêu cho một người?
|
Một công thức khá hiển nhiên:những nhân viên hạnh phúc là những nhân viên trung thành. Hiện nay, trong bối cảnh các công ty đang phải nỗ lực hết sức để hạ thấp tỷ lệ luân chuyển nhân sự, thì người được hưởng lợi nhiều nhất chính là các nhân viên.
|
Có bao giờ bạn tự hỏi rằng mình đã lựa chọn đúng công việc hay chưa? Trắc nghiệm sau sẽ giúp bạn trả lời câu hỏi đó.
|
Mỗi cô gái từ trường học bước ra đều nuôi dưỡng ngập tràn sự hưng phấn, lòng nhiệt tình và niềm mộng tưởng. Trước khi bắt đầu công việc, cô gái nào cũng tự lập cho mình mục tiêu cao xa. Nhưng bong bóng nhiều màu có khi vỡ tan khi gặp thực tế công sở nhiều khắc nghiệt.
|