Thời buổi kinh tế khó khăn, để tìm cho mình một công việc đã là khó, càng khó hơn khi tìm được một công việc đúng ngành đã học và có mức lương cao. Nhưng có nhiều bạn trẻ lại sẵn sàng từ bỏ công việc mình đang làm với mức thu nhập hấp dẫn.

Tên của 16 ứng cử viên lọt vào vòng chung kết cuộc thi “Công việc tốt nhất thế giới” vừa được Cơ quan Du lịch bang Queensland (Australia) công bố. Người may mắn nhất trong số này sẽ được sở hữu mức lương 100 ngàn USD/nửa năm.

Công an và nhà tuyển dụng đã cùng vào cuộc để nhận diện part-time lừa đảo

Các khách sạn, nhà hàng (KS-NH) phát triển nở rộ tạo "đất"cho các nghề lễ tân, đầu bếp, phục vụ bàn... Vì vậy, các trường đào tạo về du lịch thu hút lượng thí sinh không nhỏ và nhận được nhiều "đơn đặt hàng" tuyển dụng của các DN.

Ông chủ Nhà Trắng Barack Obama chỉ có mức lương bằng 1/6 so với lương của Thủ tướng Singapore Lý Hiển Long, nhà lãnh đạo được trả lương cao nhất thế giới.

Bạn có năng lực, nhưng lại chưa có kinh nghiệm trong các cuộc phỏng vấn. Điều đó không hề khó khắc phục nếu bạn chuẩn bị thật kĩ theo những gợi ý sau:

Trong tình hình kinh tế khó khăn, tìm được một công việc không hề dễ dàng. Vì thế, nhiều ứng viên ngần ngại, không dám thương lượng lương với Nhà tuyển dụng (NTD). Thật ra, trong thời điểm hiện tại, bạn vẫn có thể đạt được mức lương như mong muốn. Hãy tham khảo những bí quyết sau:

Bạn đã từng nghe nói đến những nghề rất "hot" như CEO, CFO, CMO, CCO...bao giờ chưa? Đó là những vị trí đáng mơ ước của bất kì ai làm việc trong lĩnh vực kinh tế. Để có được "vị trí quyền lực" đó, họ, những "ông chủ" tài năng không chỉ rèn luyện những kỹ năng chuyên ngành mà còn bắt buột phải trang bị đầy đủ kiến thức ngành Quản trị kinh doanh (QTKD).

Từ khi còn là sinh viên, anh luôn đặt câu hỏi: vì sao thanh niên nước ngoài lại sớm thành đạt? Ở Singapore, thanh niên 16 tuổi đã được phép mở công ty, trở thành giám đốc.

Cho đến giờ, nhiều người vẫn không hiểu vì sao trong khi số lao động bị mất việc đang tăng lên từng ngày, mà nhiều doanh nghiệp có nhu cầu vẫn không tuyển được lao động. Vậy, thị trường lao động hiện nay đang thiếu hay thừa? Thừa ở đâu, thiếu ở đâu?