"Chần chừ là kẻ đánh cắp thời gian". Những nhân viên có tính chần chừ có thể sẽ biết điều đó, nhưng họ lại không biết cách thoát khỏi thói quen bị tên "kẻ cắp" đó khống chế.
|
Theo nghiên cứu, một người đi làm sẽ thay đổi nghề từ 5-7 lần trong cả cuộc đời. Do đó kỹ năng quản lý và phát triển nghề nghiệp là vấn đề sống còn. Bạn có thể tham khảo 6 bước sau.
|
Trên thực tế, những lời cảm ơn của lãnh đạo đã làm cho nhân viên cảm thấy cuộc sống có ý nghĩa hơn nhiều. Họ cũng cảm thấy công việc trở nên “êm chèo mát mái”. Vậy làm thế nào để nói “cảm ơn” hiệu quả?
|
Doanh thu từ quyền kinh doanh lên tới hàng tỷ đô la mỗi năm .Theo thống kê thì việc có được quyền kinh doanh là cách an toàn nhất để sở hữu một doanh nghiệp nhưng chỉ khi bạn tiến hành theo một cách đúng đắn.
|
Đâu chỉ mỗi chị em phụ nữ mới phải đương đầu với những khó khăn khi vừa làm mẹ, vừa đi làm. Những nhân viên nam có gia đình cũng vất vả lắm chứ. Chúng tôi có 6 bài học dành cho những các bạn đây.
|
Em chuẩn bị tốt nghiệp một trường ĐHDL chuyên ngành Kế Toán Kiểm Toán. Xin nhờ các chuyên gia tư vấn cho em biết mức lương khởi điểm hiện nay đối với sinh viên ngành kế toán mới ra trường là bao nhiêu? Em có một chứng B vi tính và một chứng chỉ B tiếng Anh.
|
Không nói ra, nhưng ai cũng ngầm hiểu có quyền lực là có tất cả. Quyền lực là thứ “vũ khí” tối tân nhất trong “thế giới không khoan nhượng” của các cuộc thương thảo, cạnh tranh, tiền tài và danh vọng. Vậy làm thế nào để có được nó?
|
Nhằm giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm nghề nghiệp, trang Việc làm & Lao động Trẻ mở mục Trao đổi kinh nghiệm. Trân trọng mời bạn đọc tham gia
|
Khi đồng nghiệp mâu thuẫn và bạn là người ở giữa, bạn sẽ can thiệp hay để họ tự giải quyết với nhau?
|
Kiếm được nhiều tiền luôn là mối quan tâm hàng đầu của người trẻ. Nhiều người hồ nghi về các phương pháp kiếm tiền và cho rằng nếu có một công thức chung cho chuyện làm giàu thì làm gì còn ai “viêm túi” nữa.
|