Những hình thức
nhảy việc dưới đây sẽ chỉ khiến bạn mất đi sự sáng suốt trong khi lựa
chọn công việc vì vậy hãy tham khảo để không mắc sai lầm.
|
Mỗi một lần
thất bại là một lần nhận ra được một bài học quý giá trong cuộc sống.
Tuy nhiên, bạn sẽ giải thích việc mình thất bại trong công việc trước
như thế nào trong cuộc phỏng vấn sắp tới?
|
Sơ suất hay mắc
sai lầm trong công việc là điều khó tránh... Và nguyên nhân dẫn đến
những sai lầm có thể do duy hiểu lầm hay nóng vội nhất thời. Hãy tránh
xa những cạm bẫy thường gặp bằng cách tham khảo một vài gợi ý sau.
|
Hãy đặt ra mục đích cho từng nhân viên khi mời họ tham gia
một số giờ đào tạo nhất định trong năm. Về phần mình, các nhà quản trị
phải quan sát chặt chẽ hơn sự phát triển của nhân viên và đánh giá chính
xác sự tiến bộ của từng người.
|
Khi viết CV, không chỉ những bạn trẻ mới ra trường, thậm chí những người
đã có thâm niên vài năm công tác cũng vẫn có thể mắc lỗi. Trong số đó,
có rất nhiều lỗi mà khi đọc xong CV, NTD phải lắc đầu ngao ngán.
|
Việc bạn tạo được ấn tượng tốt với sếp là điều rất quan trọng. Nếu làm
được điều này, bạn sẽ dễ dàng được thăng chức và tăng lương. Hãy tham
khảo 8 cách dưới đây để sếp yêu quý bạn hơn nhé.
|
Cosmopolitan đã
thực hiện một cuộc khảo sát những sai lầm mà phụ nữ thường mắc phải
trong quá trình chinh phục nhà tuyển dụng. Kết quả cho thấy có một số
sai lầm đến cả những phụ nữ thông minh đôi khi cũng không tránh khỏi.
|
Dưới đây là
những quy tắc cuối cùng trong 20 quy tắc bạn phải nắm rõ.
|
Trong khi đồng
nghiệp đang “vắt chân lên cổ” mà làm việc, bạn vẫn ung dung, thảnh thơi
hoàn thành “bổn phận” của mình... Vậy làm thế nào để điều mà nhân viên
nào cũng mơ ước đó thành hiện thực? Hãy tham khảo những cách làm sau
nhé!
|
Một ông sếp phàn nàn rằng có hôm hơn 10% số nhân viên của ông nghỉ làm. Tất nhiên, hôm sau ông ta nổi cáu và tra hỏi nguyên nhân, nhưng có nhiều lý do theo ông là "vớ vẩn" và không chính đáng. Tình trạng đó vẫn tiếp diễn và ông hoàn toàn không biết phải làm thế nào.
|