Một ý tưởng mới khiến bạn trăn trở, hôm sau sếp vừa đến cơ quan là bạn nêu vấn đề ngay. Nhưng thật trớ trêu, sếp lập tức đưa ra một loạt lý do không chấp nhận và bạn cảm thấy công việc của mình mất hết ý nghĩa. Vậy nên làm thế nào?

Khi đồng nghiệp mâu thuẫn và bạn là người ở giữa, bạn sẽ can thiệp hay để họ tự giải quyết với nhau?

Bên cạnh những người mẫu, ca sĩ, diễn viên nổi tiếng được mời quảng cáo cho sản phẩm, hiện nay các công ty quảng cáo có xu hướng kiếm tìm những gương mặt mới, đa phần là người mẫu không chuyên để khỏi "đụng hàng", tránh nhàm chán trong mắt người tiêu dùng. Thế là cơn sốt "săn" người mẫu quảng cáo bắt đầu, hình thành nghề casting (tìm người mẫu).

Cỏ trong vườn cũng có thể tự cung cấp độ ẩm, hệ thống điện tự ngắt, thang máy tự lên xuống, cửa tự động mở... Khi đó, nhân lực trong ngành tự động hoá sẽ còn "đắt giá" hơn. Như nhận xét của TS. Nguyễn Hữu Dũng - Viện trưởng Viện Khoa học lao động và xã hội: “Tự động hóa là 1 trong 5 lĩnh vực nghề “hot” nhất, có nhu cầu tuyển dụng lớn nhất hiện tại và tương lai gần".

Đôi khi, không phải cứ luôn miệng khẳng định công ty bạn là “số 1” thì sẽ lôi kéo được khách hàng.1. Khẳng định rằng chủ Cty luôn là người giỏi nhấtQuá nhiều kiến thức về sản phẩm khiến chủ Cty trả lời các câu hỏi mà không ai hỏi cả. Chủ Cty ở bên trong nhìn ra ngoài và cố gắng miêu tả bản thân để những người bên

Em muốn biết những người không có bằng cấp nhưng có nhiều năm kinh nghiệm trong công việc có thể tìm được việc làm tại các công ty nước ngoài hay không? Em muốn làm công việc Quản lý nhân sự thì cần những điều kiện gì? Và em muốn được giới thiệu về các khoá học ngắn hạn có chứng chỉ để phục vụ cho công việc. Chân thành cảm ơn. (Ngọc Nga)